Daptar bayaran

Penerbitan gajih, bayar gering, bonus, pakansi bayar na monies séjén nya éta diitung perwira atawa pagawe bulan, ditampilkeun dina rékaman akuntansi ku cara pembayaran sarta pakampungan - sidik.

Kaayaan Statistik Panitia Féderasi Rusia disatujuan wujud hasil ngahijikeun Tatar tina sidik T-53. Numutkeun formulir ieu mayar bisa lumangsung sababaraha karyawan (departemén, workshop, cabang) dina salah sahiji kolom lambaran.

Kosong dina struktur sidik dibagi kana tilu bagian. Kahiji - bagian titular - ngawengku rinci tangtu, hiji daptar tina nu geus diatur ku Komite Statistik Nagara Rusia Kaputusan Federation №1 tanggal 05.01.04. Kadua bagian - tabél. Ieu ngawangun daptar pagawé anu bakal dilakukeun mayar éta. A formulir umum tina tabél - mangrupakeun angka serial ditugaskeun ku jumlah pagawe kontrak kuli, ngaran pinuh ku para karyawan, tunduk kana jumlah mayar (sanggeus sagala hukuman perlu), hiji grafik kosong keur signature tina panarima tina gaji. kolom pre-kosong sami dina kasus non-resi gaji atawa pangmayaran séjén pikeun para karyawan dina prescribed pikeun ngaluarkeun tina akuntan monies istilah ngajadikeun hiji tanda "disimpen". Hiji titik penting dina ngeusian éta bagian méja téh nya éta teu kudu boga hiji grafik kosong, nyaeta, lamun hiji pagawe, alesan naon, mayar tina gajih teu dilaksanakeun, kotak kudu bébas nempatkeun dash a. Ieu bakal mantuan ngaleungitkeun bubuka data palsu. Bagian katilu nyaéta nulis resep tabular sanggeus ngeusian éta kantong janten bagian tina total dana mayar na jumlah disimpen. Éta ogé kudu ngandung hiji judul na signature ku ngarecahna sahiji pagawe anu tuh nu issuance duit handapeun lambar éta, sarta hiji akuntan anu dipariksa sidik ieu.

Tapi ulah galau ponyaniya ieu sakumaha sidik sarta pakampungan jeung mayar. Formulir di pakampungan jeung sidik boga struktur béda. Hal ieu dirarancang pikeun biaya lengkep pikeun sakabéh kategori bayaran ka karyawan jeung karyawan nu disadiakeun di perusahaan, jeung mintonkeun sagala deductions nu geus dijieunna tina total ditaksir jumlah, sahingga hasilna mangrupa disebut gaji "murni". Bari data sidik geus katingali ngan dina gajih poko keur penerbitan leungeun. Jumlah ieu dicokot tina pakampungan pre-dirancang sarta sidik.

Prints sidik dina salinan tunggal. Siap (kabeh data) sidik dirékam dina register husus, anu ditunda di parusahaan unggal taun. Rak hirup tina majalah nyaeta 5 taun. Saatos pendaptaran ti dokumen digambar up ku teasing pernyataan ieu nawaran tunai akun. Jeung Kaping sareng jumlah urutan tunai bakal dieusian dina kontrak di sidik teh.

Kabéh tanggung jawab parantosan bener jeung kaluman data dipercaya on sidik nu mana anu ka kasir, sareng verifikasi jeung neundeun ngajadikeun lulugu akuntan.

Nu disadvantage utama mayar na pakampungan jeung sidik aya muka. Narima gajih-Na, para karyawan bisa kalayan gampang tingali na tunduk kana penerbitan jumlah kolega maranéhna, nu ngalanggar prinsip tina karusiahan tina gajih di perusahaan nu.

Jeung commissioning sahiji karya nu akuntansi téknologi anyar, kaasup software, aya beuki akuntansi dipigawé otomatis maké software husus, nu greatly simplifies formasi sidik éta. Dina usaha jeung organisasi nu ditransfer karyawan na pikeun nampa gajih ngaliwatan pakampungan kartu bank, aktivitas pakampungan tunai sarta henteu dilumangsungkeun. Ie sidik saukur jadi nyimpang na eta teu kabentuk.