KasehatanUbar

Cuti gering Kumaha sangkan: hiji pola instruksi

Teu salah, salah henteu mangrupa imun tina panyakit, kakurangan tina sagalana: inohong jeung pagawe biasa, ku kituna ninggalkeun jalma malarat, ngagantikeun tarik nepi sertipikat médis confirming hiji alesan alus keur henteuna ti karya jeung mastikeun pembayaran ti kauntungan tunai. Dina artikel ieu, anggap we nu cuti gering kayaning tarik nepi dokumen teh.

Ulah aya kasalahan nalika nempatkeun dokumen éta, kitu ogé mempermudah proses pendaptaran di SSK, Departemen Kaséhatan geus ngembangkeun sarta ngawanohkeun dokumen tunggal.

pedaran ringkes bentuk

Bentuk umum ngeunaan Akte médis ngeunaan pendaptaran dina wewengkon Féderasi Rusia diwanohkeun opat taun ka tukang. dokumen kosong diwangun ku dua lembar bentuk berwarna bilateral diadaptasi kana maca husus. mesin.

Pikeun mantuan ngeusian formulir di sisi sabalikna aya informasi ngeunaan Konci nu nangtukeun darajat cacad, kitu ogé tips tentang kumaha carana ngeusian.

Dina sisi hareup subsections dokumen, nu ngeusi kana dunungan jeung karyawan madu. institusi.

Dina bentuk rumah sakit

Urang ngarti konsép sertipikat médis. Kumaha carana narik nepi dokumen ieu?

Dina syarat anyar, nyaeta ayeuna di rumah sakit rékaman médis nunjukkeun angka, loba kolom nu ngeusi Konci (contona, anu ngabalukarkeun panyakit jeung kaayaan ngabawah kauntungan anu dileler). Daptar Konci bisa kapanggih di sisi sabalikna tina cuti gering. Ogé, pastikeun pikeun nyocogkeun ka diimah jeung asuransi mancén angka kartu. Hiji rumah sakit Certified ditandatanganan ku lulugu akuntan jeung merta disaluyuan ku diréktur umum.

Eusian bentuk di Rusia dicitak dina mangsi hideung dina huruf kapital. Pikeun hélium keusikan di kapilér atawa cai mancur pens merenah, balna moal bisa dipaké lantaran aranjeunna teu nyieun dibaca.

Sanajan ayana guaran ti Departemen Kaséhatan jeung SSK, loba dokter masih teu kenal kumaha ngaluarkeun sertipikat médis.

motong fitur

Aturan umum nyaéta pikeun ngeset spasi wajib antara kecap, sarta bade saluareun widang wates ditunjuk teu sah.

Ngaran parusahaan (division kode) atanapi nami jalma fisik nu insured anu diasupkeun dina "proyek - Ngaran" garis. Nami organisasi, nyadiakeun perawatan médis sarta sertipikat médis beredar bakal diasupkeun dina garis "Ngaran medorganizatsii". string nu dirancang pikeun 29 karakter, sarta lamun nami henteu cocog, diwenangkeun hiji réduksi pakait kana dokumén konstituén.

"Ngaran Tukang tur inisial tina dokter atawa jumlah indikasi" ditulis dina urutan handap: kahiji nu surname lajeng inisial dipisahkeun ku spasi. Dina kasus eta, lamun ngaran dokter (leuwih ti 14 hurup), diwenangkeun alih baris kadua. Lamun ngaran ngandung leuwih ti 28 hurup, éta bisa motong. Kusabab masalah sertipikat médis kedah, mimiti sagala, dokter, mertimbangkeun sababaraha aturan.

Designation salaku dokter di garis "Posisi dokter" tabel "pembebasan tina pagawean", ku kurangna spasi, bisa ogé ngurangan.
Mun cuti gering geus dikaluarkeun dina dasar putusan ti komisi médis, kahiji dirékam inisial na ngaran tukang ti dokter attending, lajeng lulugu. Anjeun bisa ngarekam mung ngaran. Lamun aya dina 14 sél teu cocog, éta ngurangan.

Wewengkon ditunjuk geus dicap organisasi médis. Ieu bisa nonjol rada saluareun, tapi teu laminated pikeun ngabentuk informasi sél.

Cit, meunang gering, tanda kolom luyu pikeun ngabentuk tulang tonggong tina cacad lambar.

Kusabab cuti gering sangkan kaluar kaasup dina sambungan kalawan kakandungan jeung ngalahirkeun, aturan anyar merlukeun eta papiliun ka - lambar, anu diitung dina kauntungan cacad samentara dina lambaran misah.

kasalahan

Ku ayana kasalahan partisi "ieu ngeusi dokter," rumah sakit dianggap manja. Perlu ngaluarkeun dokumen anyar. Perhatikeun tanggal resi formulir tetep sarua.

Tempo "ngeusi dunungan" kanggo manajer atawa pagawe diréktur otorisasi pausahaan. Aturan keur nulis bagian dipedar hurup tina RF SSK tanggal Séptémber 8 Novémber 2011. №14-03-14 / 15-10022. Garis "total Accrued" kedah ngandung jumlah benefit tanpa hal mun jumlah pajeg panghasilan pribadi. A sangu lengkep ngagambarkeun jalur: "Jumlah tunjangan: di expense sahiji dunungan ... di expense tina SSK of Rusia ..."

nuances

Salaku aturan umum, cadar rumah sakit ngabengkokkeun na crease mungkin. Sanajan kitu, dina SSK masihan guaran yén ngagulung sababaraha kali dokumén teu ngaruksak tur teu merlukeun pembaharuan.

Ogé kudu ngomong yén perangko jeung tanda tangan sumping kaluar tina wates maranéhna ditunjuk, ulah invalidate rumah sakit.

Nengetan! Komitmen dina kursus ngeusian defects teu masihan alesan keur ulang pendaptaran ti rumah sakit jeung non-pembayaran ti hibah nu lamun sagala rékaman nu maca ogé.

Perlindungan ngalawan pemalsuan

cuti gering, sakumaha ogé sagala dokumen resmi ditangtayungan ngalawan pemalsuan:

  • Sababaraha bolong backgrounds.
  • Watermarks.
  • PIN binér.
  • A barkod unik.

Naon teu manual?

Unggal waktos teu mikir ngeunaan kumaha kuduna ngatur cuti gering, anjeun tiasa nyieun hiji pernyataan ringkes. Bisa kaasup barang handap:

  • Mastikeun dina sél husus pas dina blok data gede pagawe.
  • Hal ieu dilarang pikeun ngagunakeun kalam Pulpén ngeusian.
  • moal bisa balik saluareun sél.
  • Anjeun teu bisa make huruf kapital.
  • Formulir kaeusi di ukur némpelkeun hideung.

Parentah ogé bisa ngandung aturan lianna.

Paranti sasuai jeung kaayaan ngeusian bentuk lembar kauntungan cacad bisa ngahasilkeun pembayaran nyangsang.

inpo diperlukeun

Dina sisi hareup aya sababaraha bagian nu ngeusi karyawan pendaptaran. Kumaha carana narik nepi sertipikat médis staf sahiji fasilitas kaséhatan? Éta ogé dirancang aturan. Ku kituna, nyiapkeun sertipikat médis dina modél dibere handap.

lembaga médis ngeunaan para karyawan kudu nyatet teh dokumen primér atawa duplikat a. Lamun ieu téh duplikat a, angka hiji nuduhkeun jumlah rumah sakit, nu geus duplicated.

Handap ieu ditulis ngaran lembaga médis, alamat jeung tanggal masalah bentuk pasti na.

handap mangrupa indikasi ti tanggal commencement tina cacad. Dina sisi sabalikna tina formulir dieusian kode cacad, nu diwangun ku dua angka na hiji tambahan kodeu tilu-angka.

Pastikeun pikeun nandaan rumah sakit BIN. Mun jumlah nu geus ditulis leres, rumah sakit kudu ngaganti.

Hareup teh tanggal kalahiran sarta génder tina sabar.

"Tanggal 1" sél ieu dimaksudkeun pikeun ngaganti tanggal tina nyababkeun kasakit, grafik ieu bisa diasupkeun, kayaning: tanggal diturutan atawa pangiriman dinten presumable. Na di "Tanggal 2" tanggal kotak tungtung diturutan, sarta pikeun nandaan angka na.

Naon lain mangrupa gering?

bisa ngaluarkeun sertipikat médis ngeunaan anak atawa relatif séjén tina perawatan ditumpurkeun.

Blok nu saluyu nyaeta 2 garis. Éta nu disadiakeun pikeun hal mana perawatan anu disadiakeun pikeun dua baraya. Anjeun kudu ngasupkeun umur maranéhanana, kakulawargaan jeung ngaran kitu.

Di handap ieu mangrupa sél pikeun data médis. Hal ieu nyatet dieu bari tinggal di rumah sakit, éta aya pelanggaran, upami aya cacad a. Sajaba ti éta, data BMSE fit.

Ieu hususna periode kasakit, hasilna sarta timuan sahiji dokter attending didiagnosis. Pastikeun pikeun nangtukeun jumlah kalénder mulang ka karya.

Pendaptaran ngabentuk tulang tonggong tina rumah sakit geus dokter. bagian ieu lambaran ngandung pedaran pondok unggal subsection kalawan sajarah angka tambahan, tanggal issuance na signature sabar urang dina resi cuti gering.

Kumaha sangkan cuti gering alatan kakandungan?

Hiji dokumen penting pikeun indung hareup - gering na maternity cuti. Ieu hiji-hijina dasar keur kauntungan pagawé awéwé. Mindeng ibu expectant eusian Unit sorangan dina dunungan. Sapotong cacad umumna dikaluarkeun pikeun periode 30 minggu. Lilana rumah sakit - 70 poé saméméh pangiriman jeung sarua afterwards.

Éta mungkin ngaluarkeun sertipikat médis retroactively? Sumuhun, lamun bakal disadiakeun confirming awal dokumén gering. Sangkan bisa lumangsung nalika hiji jalma anu dina lalampahan bisnis mancanagara tur gering, anjeunna banding ka Puskesmas, atanapi klinik gantina waktu nu diperlukeun lila pikeun ngahontal fasilitas médis.

Naséhat pikeun Pangusaha

The dunungan dirina ngeusi bagian kadua. Anjeun kudu turutan parentah di handap ieu:

  • Ngaran lengkep organisasi.
  • Nyebutkeun kagiatan utama atawa sekunder.
  • Pastikeun pikeun nuliskeun diimah jeung SNILS.
  • Dina kasus nu patali karya tatu kaeusi tanggal issuance sahiji laporan p. H-1.
  • Ieu nunjukkeun periode asuransi teu kabeh perioda asuransi. Lamun bagian-waktu bulan karya disimpen dina kolom enol (kana période asuransi teu di layanan seuneu, penegak hukum, atawa di tentara).
  • kana pembatalan tina hiji kontrak pagawean diasupkeun tanggal dimimitian.
  • Ukuran rata atawa rata earnings poean dituduhkeun tanpa pajeg. Inpo ieu diperlukeun keur ngitung santunan libur.
  • Eta nyimpen perangko na signature sahiji lulugu akuntan jeung kapala parusahaan jeung ngaran (Mun dimungkinkeun teu di parusahaan - kapala data 2 garis).

tips akuntan

Luhureun kami geus melong sababaraha jéntré kumaha cara ngaluarkeun surat médis. Akuntan, jawab itungan bener tina kauntungan, teuing, kudu nyaho aturan, sabab eta kudu pariksa validitas sahiji dokumén. Sajaba ti éta, dina itungan santunan kauangan spesialis cacad kedah tumut kana akun nuances sahiji handap:

  • para karyawan meureun nu disebut kana digawekeun ku rumah sakit ukur kalawan idin-Na.
  • idin ti dunungan teu diperlukeun pikeun manjangkeun rumah sakit.
  • Santunan ieu mayar ngan sanggeus cuti gering dibérékeun ka jurusan akuntansi.
  • ngitung periode 10 poé ti resi hiji rumah sakit akuntan, tapi biasana santunan anu dipigawé babarengan jeung sateuacanna atawa gaji.

kaping gering

Éta mungkin ngaluarkeun cuti gering pikeun hiji jaman nambahan? dokter nangtukeun lilana lambaran rumah sakit, gumantung kana kaayaan sabar urang. Ieu bisa jadi aya sababaraha poé atawa malah bulan. Tapi aya tanggal nu tangtu:

  • miara barudak gering boga 15 poé;
  • perawatan istilah pikeun baraya gering 15 poé, nu ngan 3 anu dibayar;
  • perawatan anak jalma ditumpurkeun nepi ka 15 taun - pikeun durasi perlakuan (maksimum 120 dinten per taun);
  • perlakuan kasakit sarta tatu sanggeus 30 poé;
  • pendaptaran dijieun dina cuti maternity of 140 dinten, bisi tina sagala komplikasi eta bisa diperpanjang.

Éntri keur cuti gering teu ngidinan koréksi sarta kudu dibaca. Dina kasus beungeut akurat dina rarancang kudu ménta hiji pembaharuan di rumah sakit atanapi ngadamel duplikat a.

Similar articles

 

 

 

 

Trending Now

 

 

 

 

Newest

Copyright © 2018 su.unansea.com. Theme powered by WordPress.